En Europe, en Afrique, en Asie, et en Amérique du Sud, 208 opérations de solidarité auront permis de lever 667 000 euros de fonds, au bénéfice d’associations caritatives partenaires du Groupe ; une implication massive des collaborateurs partagée sur 41 pays.

Cette année, une collecte générale de cravates et de foulards a été organisée dans les différentes entités, au profit d’associations dédiées à l’insertion professionnelle par l’intermédiaire de l’Agence du Don en Nature. Ce défi solidaire inédit a remporté un vif succès auprès des collaborateurs. 8 600 accessoires ont pu être récoltés à travers le monde, ce qui a permis aux Apprentis d’Auteuil de recevoir une donation de 15 000 € de la part de la Fondation Société Générale.

La semaine de la citoyenneté s’est clôturée lundi 25 juin, avec l’annonce des lauréats des Citizen Commitment Awards, qui récompensent 3 projets, pour lesquels des collaborateurs du Groupe ont choisi de s’impliquer. Les votes ouverts aux salariés du 1er au 15 juin, ont porté sur dix projets soutenus par la Fondation d’entreprise Société Générale pour la Solidarité, en faveur de l’insertion professionnelle. Au total, ce sont 4363 collaborateurs qui ont voté pour leur projet préféré, une mobilisation 25 % supérieure à 2011.

Les trois lauréats des Citizen Commitment Awards 2012

Ces trois lauréats, qui recevront de la part de la Fondation du Groupe, présidée par Frédéric Oudéa, Président-Directeur général, une dotation d’un montant total de 90 000 €, sont les suivants :

1er lauréat : Le projet de lutte contre l’illettrisme au Burkina Faso porté par l’association Les Amis de Kantchari, en collaboration avec Talents & Partage, association de solidarité des salariés et retraités de Société Générale. Le projet porte sur la construction de deux nouvelles classes de lycée et la construction d’une école primaire de trois classes dans la commune de Kantchari.

2ème lauréat : Le projet roumain d’Ateliere Fara Frontiere en faveur de l’insertion sociale et professionnelle, à travers la formation et la qualification, de jeunes et d’adultes, soutenu par BRD, filiale de Société Générale en Roumanie. Le projet Inser&TIC vise notamment à créer, en 2012, dix nouveaux emplois dans les ateliers d’insertion dédiés à la revalorisation de matériel informatique. Les objectifs mensuels sont de 300 ordinateurs collectés et plus de 60 ordinateurs reconditionnés. Les ordinateurs remis en état seront donnés à des associations, écoles et hôpitaux.

3ème lauréat : Le projet Luciole, en faveur de l’aide à l’entrée dans la vie active de 150 jeunes des favelas de São Paulo, développé par l’association Caza Do Zezinho. L’action est soutenue par Société Générale Brésil. En 2011, plus de 150 jeunes ont pu suivre gratuitement une formation professionnalisante. Parmi eux, 40 % des jeunes ont trouvé des emplois plus stables ; 25 % ont réussi l’examen d’entrée à l'université. L’objectif en 2012 est notamment de trouver des partenaires pour démarrer les cours de Tourisme, ce qui permettrait d’augmenter le nombre de jeunes formés et d’offrir de nouvelles possibilités d’insertion sur le marché du travail.

Le prix Facebook

En juillet 2012, les Citizen Commitment Awards s’ouvrent au grand public, avec le « prix Facebook » organisé pendant l’été. Les « fans » de la page Citizen Commitment Société Générale pourront élire un 4ème lauréat, parmi 6 projets en lice, depuis la page Facebook dédiée à l’actualité solidaire de Société Générale www.facebook.com/#!/CitizenCommitmentWeek.

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